亚马逊欧洲总部大裁员!370人受影响,AI冲击就业?

新媒网跨境获悉,全球电商巨头亚马逊(Amazon)正计划对其位于卢森堡的欧洲总部进行裁员,预计将有370名员工受到影响。此次调整预计在未来几周内实施,约占该总部总员工人数的8.5%。
最初,亚马逊的计划是裁减470名员工,但在欧洲联盟(EU)相关劳动法规的框架下,企业在进行大规模裁员时,必须与员工代表进行协商,有时甚至需要与当地政府部门沟通。经过协商后,裁员规模最终确定为370人。
据外媒报道,亚马逊在发给欧洲总部员工的内部备忘录中解释称,此次裁员是“根据业务需求和区域战略进行的调整”。该公司表示,在卢森堡地区,其提供的遣散方案“远超行业基准水平”。
然而,一名受影响的亚马逊员工表达了对裁员后果的担忧。他指出,数百名员工同时进入卢森堡的就业市场,将很难在该国找到其他工作机会。对于那些从其他国家迁至卢森堡为亚马逊工作的员工而言,如果他们未能在三个月内找到新工作,可能将被迫离开卢森堡。卢森堡是一个人口约68万的国家,即使在本次裁员之后,亚马逊预计仍将是该国第五大雇主。
本次裁员主要影响的是软件开发人员。有分析指出,这与科技行业普遍存在的趋势有关,即越来越多地利用人工智能(AI)来承担编程任务。事实上,亚马逊已在2024年10月宣布,将在全球范围内削减1.4万个工作岗位,这被视为其深入拥抱人工智能战略的一部分。同一月份,另有外媒报道称,亚马逊大力发展机器人技术的计划,可能导致美国境内约50万个工作岗位面临风险。这表明,自动化和人工智能技术在提升效率的同时,也对传统就业结构带来了显著影响。
亚马逊的这一系列举措,可以被视为其在全球业务优化和技术转型浪潮中的一个缩影。随着人工智能和自动化技术的不断成熟,企业对劳动力结构进行调整已成为一种普遍现象。此次针对欧洲总部的裁员,不仅反映了亚马逊在特定业务领域的需求变化,也折射出整个科技行业在智能化转型过程中所面临的挑战与权衡。
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本文来源:新媒网 https://nmedialink.com/posts/amazon-europe-lays-off-370-staff-ai-impact.html


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