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在当前全球经济格局变迁的背景下，各国各区域的产业发展动态正呈现出新的趋势。曾经以创新和繁荣闻名全球的美国加利福尼亚州，近年来在就业领域面临一些值得关注的挑战。这不仅是其自身发展模式的考验，也为全球其他地区，包括我国的跨境行业从业者，提供了观察和思考的独特视角。

加利福尼亚州曾经的成功，建立在对高等教育的巨额投入、南湾和硅谷等地工业区的蓬勃发展，以及基础设施的持续升级之上。这种“加州模式”在长达一个世纪的时间里，无疑带来了卓越的成果，使其成为全球经济和科技创新的高地。然而，支撑加州长期活力和繁荣的体系，如今似乎面临着转型挑战。尽管该州仍为技术和金融精英提供丰富的机遇，但更广泛的中产阶级和工薪阶层的发展空间，却显得相对受限。

这在一定程度上反映在该州的经济数据上。根据外媒的报道，加利福尼亚州的贫困率和失业率曾一度位居美国前列，就业增长也相对平缓。与此同时，其他一些州，例如美国的得克萨斯州、佛罗里达州、亚利桑那州、卡罗来纳州和田纳西州等，正通过借鉴过去的“加州模式”，吸引大量投资和就业。这些州基于提升各阶层生活水平的目标，如今在商业友好型政策方面展现出其优势，为加利福尼亚州带来了新的思考。

航空航天和国防产业是观察加利福尼亚州当前产业转移趋势的一个典型窗口。该州在航空工程师数量和尖端技术研发方面依然保持领先地位。然而，一旦企业基于这些创新开发出产品，其制造环节，尤其是那些提供高薪蓝领就业的环节，往往会选择转移到其他地区。这些地区通常具备监管更少、能源成本更低以及生活成本更具竞争力的优势。

以生产节能飞机的美国公司Jet Zero为例。这家总部位于美国加利福尼亚州长滩的公司，其新机型已获得大量订单，但这些飞机的制造工作将放在美国北卡罗来纳州的格林斯博罗进行。未来十年，其在该州投资的47亿美元工厂预计将提供超过1.4万个就业岗位。该公司甚至计划在工厂建成后，将总部迁至格林斯博罗。

类似的故事也发生在其他知名企业身上。例如，埃隆·马斯克的航天公司SpaceX，尽管其部分业务仍留在加利福尼亚州，但其大部分火箭制造和测试业务已经转移至美国得克萨斯州。SpaceX和杰夫·贝佐斯的蓝色起源公司在美国得克萨斯州的布朗斯维尔和范霍恩等地建立了大型测试设施，为这些传统上经济欠发达的地区带来了大量的蓝领就业机会。

即使是那些计划将总部保留在加利福尼亚州的公司，也在其他地区进行大规模投资。例如，快速发展的科技驱动型国防公司Anduril，虽然其系统设计业务仍设在美国加利福尼亚州奥兰治县，但已宣布计划在美国俄亥俄州建设一个可提供4000个就业岗位的工厂，并同时扩大其在美国密西西比州的业务。

这种产业转移模式，值得加利福尼亚州领导层的深思。目前，该州领导层似乎更关注绿色能源的推广和影视产业的振兴。例如，美国加利福尼亚州议员阿尔·穆拉苏奇一直在推动建立一个像美国得克萨斯州和佛罗里达州那样的航天委员会，但尚未见到显著成效。近期，加利福尼亚州海岸委员会以环境问题为由，拒绝了SpaceX增加范登堡太空部队基地发射次数的请求，这进一步表明该州对航天产业的重视程度可能不及预期。

潜在的新航天投资的流失，无疑是一个遗憾。试想，如果Anduril和Jet Zero的工厂能够落地在美国加利福尼亚州弗雷斯诺、贝克斯菲尔德、圣贝纳迪诺或莫德斯托这些贫困率较高的地区，将对当地经济产生巨大的积极影响。制造业对于生产力增长至关重要，它对地方经济的乘数效应远高于零售、贸易或金融业，且通常能提供更高的工资水平。

或许有人会寄希望于加利福尼亚州的科技行业，来弥补工业就业长期下滑造成的损失。然而，在科技领域，加利福尼亚州同样面临着来自新兴参与者的竞争。

外媒一份近期评估报告指出，在新增科技就业岗位方面，美国得克萨斯州居于首位，其次是佛罗里达州；而乔治亚州、田纳西州和北卡罗来纳州也取得了显著增长。加利福尼亚州在未来十年科技行业增长潜力方面，并未在该机构的榜单中名列前茅。

人工智能（AI）和美国联邦政府推动的芯片制造业，或将成为加利福尼亚州新的经济增长点，至少能为改善该州财政状况提供所需的资本收益。然而，加利福尼亚州高昂的能源价格、严格的土地使用法规以及蓝领技术人才的相对不足，可能会阻碍像英伟达和三星这类企业在该州建设新的数据中心。

诚然，美国旧金山湾区是人工智能初创企业的聚集地，但这更多是为投资者、少数企业家和高薪的“天才”程序员带来机会，而非广泛的中产阶级和工薪阶层。

那么，加利福尼亚州是否还有恢复活力的希望？美国旧金山市经济学家泰德·埃根认为，美国总统特朗普的贸易政策，特别是其对电子产品加征关税的举措，可能有助于使加利福尼亚州成为航空航天、计算机及其他科技制造业“回流”的理想之地。但这需要加利福尼亚州的“加州模式”进行现代化，以适应这些行业的土地使用和能源需求。

事实上，加利福尼亚州不乏具有远见卓识的企业家，他们致力于既要发展概念，也要扎实制造。例如，卡梅隆·席勒创办的Rangeview Corporation公司，利用3D技术为航空航天领域的金属零部件制造铸件。这家公司是位于美国埃尔塞贡多（一个曾是航空航天重镇的地区）的数十家工业初创企业之一。席勒表示：“我们正在创造新的工厂城市，并重新找回美国行之有效的感觉。”这表明，当地仍有力量在探索创新与实业结合的新路径。

从加利福尼亚州当前面临的产业转移与经济转型挑战中，我们可以得出一些启示。对于我国的跨境行业而言，理解全球主要经济体的内部发展逻辑，特别是其在产业政策、营商环境、人才培养以及制造业与高科技产业平衡发展方面的经验与教训，都具有重要的借鉴意义。

具体而言，加利福尼亚州的案例提醒我们：

1. 创新与制造的平衡： 科技创新固然重要，但强大的制造业基础是支撑经济发展和提供广泛就业的关键。过度依赖高端服务业而忽视实体制造，可能导致经济结构失衡。
2. 营商环境的吸引力： 土地成本、能源价格、劳动力成本和法规环境是企业投资和布局的重要考量因素。一个具备竞争力的综合营商环境，是吸引和留住产业的关键。
3. 人才结构的匹配： 仅仅拥有高端研发人才是不够的，还需要匹配的熟练技术工人和蓝领劳动力。完善的职业教育和技能培训体系，对于支撑工业发展至关重要。
4. 政府政策的导向： 政府的产业政策导向对于企业决策有着显著影响。明确支持实体经济、制造业和高科技制造的政策，有助于形成良好的产业生态。

要重振“加州模式”，需要有远见的领导者和不断适应新形势的劳动力队伍，但更重要的是，州政府需要记住其职责所在——为有远见的企业家和广大工人提供成功所需的帮助和支持。这不仅是加利福尼亚州面临的挑战，也是全球所有致力于经济发展和产业升级的地区需要不断思考和实践的课题。

我国的跨境行业从业人员，应持续关注此类国际经济动态，从中汲取经验，为我国产业的持续健康发展贡献力量。在全球供应链重构和产业格局演变的当下，审视他国经验，能够帮助我们更好地把握未来趋势，制定更具前瞻性的发展策略。

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本文来源：新媒网 https://nmedialink.com/posts/ca-manufacturing-exodus-14k-jobs-to-nc.html