新媒网 · 跨境数据社区

อย่าเป็นองค์กรที่ คนเก่ง "อยากลาออก" #บริหารองค์กรให้คนเก่งอยากร่วมทีม . ❌ บริหารคนไม่เป็น จนลูกน้อง Burnout ❌ กดดันจนลูกน้องอยากลาออก ❌ มอบหมายงานที่ไม่ตรงตามความถนัดของคน ❌ วางตัวเป็นผู้บริหารไม่เป็น ทำให้ลูกน้องอึดอัด ❌ ไม่เข้าใจการสร้างวัฒนธรรมในองค์กร ❌ ไม่เข้าใจการออกแบบสวัสดิการ สวัสดิการห่วย ❌ ไม่รู้จักการให้โอกาสคนเก่งได้แสดงฝีมือ . ถ้าคุณคือ "ผู้บริหาร" หรือ "หัวหน้า" ที่มีลักษณะแค่ข้อใดข้อหนึ่งในข้างบนนี้ คุณควรรีบเรียนคอร์สนี้ให้เร็วที่สุด ก่อนที่องค์กรของคุณจะเป็น "องค์กรที่คนเก่ง อยากลาออก" . . ปัญหาเรื่องคน คือปัญหาอันดับ 1 ของคนในองค์กร ที่ไม่มีองค์กรไหนสามารถเลี่ยงได้ ข้อเสียคือ "แก้ยากที่สุด" ข้อดีคือถ้าคุณแก้ได้ องค์กรของคุณก็พร้อมที่จะ "เติบโตแบบก้าวกระโดด" . ——————————————— . สิ่งที่คุณจะได้เรียนรู้จากคอร์สนี้ ✅ เทคนิคการออกแบบองค์กรให้ทุกคนอยากร่วมงานด้วย ✅ เทคนิคการหาคนเก่ง การดึงคนเก่งที่เข้ากับทีมได้ เข้าบริษัท ✅ เทคนิคการดึงคนเก่งให้อยู่กับบริษัทนานๆ ✅ เทคนิคการออกแบบสวัสดิการที่น่าดึงดูดสำหรับคนยุคใหม่ ✅ เทคนิคการจัดระบบ HR ✅ เทคนิคการปั้นและบริหารทีมที่มีอยู่แล้ว ✅ เทคนิคการออกแบบ Organisational Culture . . และอีกมากมายอัดแน่นกว่า 3 ชั่วโมงของการเรียนรู้ . . ทั้งหมดนี้ในราคาเพียง 1,690 บาท สมัครซื้อคอร์สได้ที่ : https://page.fskill.co/growth-pp . ——————————————— . 📍 ถ่ายทอดประสบการณ์ตรง คุณวีรภัทร กีรติวุฒิกุล EX Chief People Officer บริษัท Bitkub Capital Group . . สมัครซื้อคอร์สได้ที่ : https://page.fskill.co/growth-pp